Μην λες κουβέντα, κράτα κρυμμένα μυστικά και DOCUMENTA

 «Μπλοκάκι έχεις; Γιατί αν δεν έχεις δεν χρειάζεται να κάνουμε τη συνέντευξη».

Αυτά ήταν τα λόγια της αρχισυντάκτριας του σάιτ της εφημερίδας Documento στους υποψήφιους εργαζόμενους, που μετά από τον ντόρο που δημιουργήθηκε στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, αφεντικό και παρατρεχάμενοι διαρρηγνύουν τα ιμάτιά τους, ότι ουδείς εργαζόμενος δουλεύει εκεί με απεχθείς όρους. Και το διατυμπανίζουν κυρίως μέσω προσωπικών, χυδαίων επιθέσεων στην εργαζόμενη που τόλμησε να πει ότι τα επίδοξα μέσα της μαχητικής και ανεξάρτητης δημοσιογραφίας, είναι ακόμα μια κόπια των καλά εδραιωμένων μιντιακών γαλερών –μόνο λίγο πιο αριστερά μπαταρισμένη.

Στα χυδαία και σεξιστικά σχόλια των εργαζομένων Παναγιώτη Φρούντζου και Τάσου Θεοδωρόπουλου, που σαν πιστά σκυλιά των αφεντικών τους, έσπευσαν να τα υπερασπιστούν με όλους τους επαίσχυντους τρόπους, φαίνεται σαν να μην προτάθηκαν ποτέ εξευτελιστικοί μισθοί για εργασία στο σάιτ της Documento. Σαν καμία συμφωνία να μην παραβιάζει την εργατική νομοθεσία. Και σαν να μην έφταναν όλα αυτά, καταβλήθηκε ιδιαίτερος κόπος και προσπάθεια, ώστε η άνεργη συνάδελφος που επωνύμως κατέθεσε την προσωπική εμπειρία, χωρίς να κατονομάσει ή να προσβάλλει κανέναν, να παρουσιαστεί ως «μωρή και ατάλαντη», «κωλόπαιδο», «πατσαβούρα», «λέρα και όχι γαλέρα», (sic) και άλλα, προφανώς ενδεικτικά του ήθους των αυτόκλητων υπερασπιστών του αφεντικού.

Η σφοδρότητα και χυδαιότητα των επιθέσεων προς τη συνάδελφο δεν μπορεί παρά να είναι σε άμεση συνάρτηση με δύο βασικά χαρακτηριστικά της: τη μακροχρόνια ανεργία και το γεγονός πως είναι γυναίκα. Το πρώτο αποτέλεσε τη βάση για την αμφισβήτηση της επαγγελματικής της πορείας ακόμα και την απαξίωση των δημοσιογραφικών της ικανοτήτων. Μάλιστα, ο Κώστας Βαξεβάνης (στο εξής: «καπετάνιος γαλέρας», μιας που φαίνεται να το προτιμά) την «γκούγκλαρε» και κατάφερε να βρει μόνο την καταγγελία της για το νέο του μαγαζί. Ξεχνάει μάλλον ο καπετάνιος τον καιρό (2009) που της παραχώρησε ευχαρίστως συνέντευξη για να προωθήσει την δική του δημοσιογραφική καριέρα. Αλλά έτσι φαίνεται χτίζονται οι καριέρες εν γένει: με τη λήθη. Την λησμονιά της ευγένειας, της συναδελφικής αλληλεγγύης, του σεβασμού.

Η παράμετρος του φύλου της δεν είναι λιγότερο σημαντική. Είναι απορίας άξιο τι θα συνέβαινε και πώς θα ενορχηστρωνόταν η επίθεση αν η συνάδελφος δεν ήταν γυναίκα. Ο σεξισμός δεν είναι μόνο ένα φαινόμενο (και) των χώρων δουλειάς είναι επίσης και τρόπος εδραίωσης στους χώρους δουλειάς. Ένα χαρακτηριστικό, συχνά, των «επιτυχημένων» (αντρών) αλλά και η ίδια η μέθοδος της «επιτυχίας». Φαίνεται πως οι επικριτές της συναδέλφου τα γνωρίζουν καλά αυτά και γι’ αυτό τα μεταχειρίζονται.

Διαβάστε περισσότερα »

Αναστολή κινητοποιήσεων σε ΔΟΛ και ΠΗΓΑΣΟ / Αύριο θα καταβληθεί το δώρο στους εργαζόμενους στην ΑΥΓΗ

Στην αναστολή των απεργιακών κινητοποιήσεων προχώρησαν οι εργαζόμενοι στον ΔΟΛ και τον ΠΗΓΑΣΟ, μετά την κατάθεση του δώρου Χριστουγέννων από τους ιδιοκτήτες των δύο συγκροτημάτων. Εν τούτοις, τα οφειλόμενα 5 και 4 μηνών, αντίστοιχα, παραμένουν, ενώ και η αβεβαιότητα είναι διάχυτη για το μέλλον. 

Στην ανακοίνωσή τους, οι εργαζόμενοι στο ΕΘΝΟΣ αναφέρουν ότι η απόφαση αναστολής ελήφθη, "προκειμένου να υπάρξει η καταβολή δύο 15νθημέρων μέχρι το τέλος Δεκεμβρίου 2016, καθώς και η κατάθεση σχεδίου για την επόμενη ημέρα της επιχείρησης, διαφορετικά θα συνεχιστούν οι απεργιακές κινητοποιήσεις". 

Στο μεταξύ, δεν κατεβλήθη σήμερα το δώρο Χριστουγέννων στους εργαζόμενους της ΑΥΓΗΣ, παραβιάζοντας τη νομοθεσία, ούτε το δεκαπενθήμερο, για τα οποία είχε δεσμευθεί η Διοίκηση του μέσου. Αντ' αυτού, οι εργαζόμενοι ενημερώθηκαν ότι το δώρο θα καταβληθεί αύριο, ενώ με τη μη καταβολή του δεκαπενθημέρου παραμένει η συνολική καθυστέρηση ενάμιση μήνα για το 2016 στην εφημερίδα. 

Με τον τρόπο αυτό ενισχύεται η ανησυχία τόσο στην ΑΥΓΗ, όσο και στο ΚΟΚΚΙΝΟ 105,5 FM, οι εργαζόμενοι του οποίου, έχουν θέσει ως προθεσμία την αυριανή μέρα, προκειμένου να καταβληθεί ένας μισθός από τα χρωστούμενα.

Σε αναβρασμό οι εργαζόμενοι σε ΑΥΓΗ και ΣΤΟ ΚΟΚΚΙΝΟ 105,5 για τα οφειλόμενα & το μέλλον των μέσων

Σε αναβρασμό και ανησυχία βρίσκονται οι εργαζόμενοι στην εφημερίδα Η ΑΥΓΗ (και www.avgi.gr) και στον ραδιοφωνικό σταθμό ΣΤΟ ΚΟΚΚΙΝΟ (και www.stokokkino.gr), καθώς τους οφείλονται ενάμιση και δύο μισθοί αντίστοιχα, ενώ την ίδια στιγμή κυκλοφορούν σενάρια για αλλαγές και αναδιάρθρωση στα Μ.Μ.Ε. του ΣΥΡΙΖΑ τα οποία και λέγεται ότι θα υλοποιηθούν από το νέο έτος.

Οι εργαζόμενοι βρίσκονται σε διαδικασία διαρκών συνελεύσεων και διαβουλεύσεων με τον βασικό μέτοχο και τις διοικήσεις των δύο μέσων, ενώ στο τραπέζι έχουν τεθεί και οι κινητοποιήσεις με στάσεις εργασίας, στην περίπτωση που δεν ικανοποιηθούν τα αιτήματά τους. 

Αύριο είναι κρίσιμη μέρα για τους εργαζόμενους στην εφημερίδα Η ΑΥΓΗ, καθώς αναμένουν αν θα υλοποιηθεί η δέσμευση της διοίκησης για την κατάθεση του δώρου συν ενός δεκαπενθημέρου, προκειμένου να μην προστεθεί μία ακόμη οφειλή στις συσσωρευμένες οφειλές προηγούμενων ετών.

Αντίστοιχα, προθεσμία προς τη διοίκηση έθεσαν οι εργαζόμενοι ΣΤΟ ΚΟΚΚΙΝΟ έως τις 22 Δεκεμβρίου, προκειμένου να καταβληθεί ο μισθός Οκτωβρίου (καθώς το δώρο ήδη έχει κατατεθεί). Όμως η πληρωμή του μισθού όπως έγινε ξεκάθαρο στη συνέλευση που πραγματοποίησαν την περασμένη εβδομάδα θα πρέπει να αφορά όχι μόνο στους μισθωτούς αλλά και στους «μαύρους». 

Όπως πληροφορηθήκαμε σχεδόν το σύνολο των ραδιοφωνικών παραγωγών – 12 άτομα – πληρώνεται με μαύρα και με καθυστέρηση 5 μηνών. Οι εργαζόμενοι έθεσαν ως προϋπόθεση για την μη πραγματοποίηση της στάσης εργασίας 08:00 – 12:00 στις 23 Δεκεμβρίου να καταβληθεί μισθός και στις δύο νέες συναδέλφισσες που ποτέ δεν συναίνεσαν σε μαθητεία η οποία κρατάει εδώ και 7 μήνες, ενώ οι ίδιες εργάζονται σκληρά και πήγαν στον ραδιοφωνικό, καθώς υπήρχε δέσμευση από τον πρώην διευθυντή Κώστα Αρβανίτη ότι θα εργαστούν με σύμβαση, κάτι που ποτέ δεν έγινε.

Μετά τον ΔΟΛ, απεργία και στον ΠΗΓΑΣΟ

Σε νέα 24ωρη απεργία προχωρούν σήμερα από τις 19.00 οι εργαζόμενοι στο ΔΟΛ, ενώ 24ωρη απεργία αποφάσισαν από τις 18.00 σήμερα και οι εργαζόμενοι στο συγκρότημα του Μπόμπολα (σε ΕΘΝΟΣ, ΗΜΕΡΗΣΙΑ, GOAL NEWS και όλα τα sites του ομίλου). 

Ως γνωστόν, στο συγκρότημα του Ψυχάρη οφείλονται στους εργαζόμενους πέντε μηνιάτικα εντός του 2016, και ως εκ τούτου, όλα τα μέσα, εφημερίδα, περιοδικά, ιστοσελίδες, ραδιόφωνο προχώρησαν στην κήρυξη 24ωρων επαναλαμβανόμενων απεργιών, μετά και την αθέτηση όλων των δεσμεύσεων εκ μέρους της ιδιοκτησίας.

24ωρη απεργία αποφάσισαν, χθες, και οι εργαζόμενοι στον Μπόμπολα, καθώς, εκτός των τεσσάρων μηνιάτικων που τους οφείλονται, ενημερώθηκαν για τον σχεδιασμό του ιδιοκτήτη για περικοπή 100 θέσεων εργασίας και περαιτέρω μείωση των μισθών τους κατά 20%. Η απόφαση για απεργία ελήφθη μετά και την χθεσινή ενημέρωση ότι ο Φ. Μπόμπολας θα καταβάλλει στους εργαζόμενους μόνο το δώρο Χριστουγέννων, και αφού είχαν πραγματοποιήσει την προηγούμενη μέρα μαζική συνέλευση oι εργαζόμενοι σε όλο το συγκρότημα. 

Καταγγελία: Σύγχρονες Γαλέρες με... documento

Αναδημοσιεύουμε την καταγγελία συναδέλφου για την άθλια προσφορά θέσης εργασίας που δέχθηκε από την νεότευκτη εφημερίδα Documento, του Κώστα Βαξεβάνη:

Της Μαρίας Κωνσταντοπούλου,

άνεργη δημοσιογράφος μέλος της ΕΣΠΗΤ 

Προσωπική εμπειρία: Μετά από 70 μήνες συνεχούς ανεργίας και βρίσκοντας παντού τις πόρτες κλειστές...ανοίγει μια νέα εφημερίδα, ένα νέο μαγαζί που μου δίνει ενα μικρό χαμόγελο, ότι κάτι μπορεί να αλλάξει στη δύσκολη επαγγελματική και οικονομική καθημερινότητα μου.Μιλάω για τη νέα εφημερίδα Documento του συναδέλφου Κώστα Βαξεβάνη.

Πριν λίγες μέρες λοιπόν- βρέθηκα υποψήφια για μια θέση στο site, που κάνει πρεμιέρα μέσα στον Δεκέμβρη - Η πρόταση ήταν για μπλοκάκι που έπρεπε να βγάλω άμεσα πριν λήξει συγκεκριμένα το 2016 ( όπερ σημαίνει έξοδα ανοίγματος , φορολογικές και ασφαλιστικές υποχρεώσεις, οι οποίες θα με βαραίναν για τις 10-15 τελευταίες μέρες της χρονιάς που εκπνέει ,και πολλά πολλά άλλα οικονομικά τρεξίματα).

Τα χρήματα που θα έπαιρνα μηνιαίως "καθαρά" αφορούσαν το "υπέρογκο" ποσό των 330€ !!!! Ποιες θα ήταν οι δικές μου υποχρεώσεις ; Καθημερινό 9ωρο (η πρωινή βάρδια αναφέρονταν σε ξημέρωμα και η βραδινή θα τελείωνε μετά τα μεσάνυχτα), 2 ΣΚ το μήνα ,τα οποία φυσικά και δεν θα πληρώνομαι γιατί έχει καταργηθεί η αμοιβή της Σαββατιάτικης εργασίας, όχι ρεπό και κάποια "ανεβάσματα" θεμάτων από το σπίτι μου,όταν επιστρέφω απο την εργασία! 

Και όλα αυτά; για σκάρτα 300€ μηνιαίως και την υποχρέωσή να βγάλω μπλοκάκι για χρήματα που κανείς δεν μου εγγυάται "αν και πότε" θα εισπράττω. Φυσικά, οι υπεύθυνοι που έκανα τη συνέντευξη, μου μίλησαν για μια ευκαιρία την οποία δεν έπρεπε να χάσω επουδενί,με σκοπό να βγω από τη βαριά ανεργία και την κατάθλιψη της!

Όταν προσπάθησα να διαπραγματευτώ τις συνθήκες ,μιας και μου φάνηκαν απίστευτα απαιτητικές για τα ελάχιστα χρήματα που θα μου έδιναν, άκουσα το ωραίο "κυρία μου, αυτή είναι η δουλειά που σας δίνετε η ευκαιρία ν αλλάξει η ζωή σας ριζικά και να ξαναδουλέψετε! Αν σας αρέσει καλώς- αλλιώς- μην μας κουράζετε παραπάνω, γιατί περιμένουν πολλοί μετά απο εσάς!!!" Να την χαίρεστε λοιπόν, κύριοι και κύριες την ευκαιρία που μου δώσατε! Δε θέλω! Προτιμώ λάντζα σε κανένα εργοστάσιο, παρά δημοσιογράφος της ξεφτίλας !!

Προβολή του ντοκιμαντέρ «Ασκός του Αιόλου» και καφενείο οικονομικής ενίσχυσης την Παρασκευή 16/12 στις 9μμ

Προβολή του ντοκιμαντέρ «Ασκός του Αιόλου» και καφενείο οικονομικής ενίσχυσης θα πραγματοποιηθεί την Παρασκευή 16 Δεκεμβρίου, στις 21:00, στα γραφεία της Εργατικής Ομοσπονδίας Βάσης (Σκυλίτση 10, Εξάρχεια) από την "Κατάληψη ΕΣΗΕΑ" και τους "Proledialers.

Στο πλαίσιο του καφενείου οικονομικής στήριξης του ταμείου των συνελεύσεών μας θα προβληθεί το ντοκιμαντέρ «Ο Ασκός του Αιόλου», το οποίο πραγματεύεται το πώς η λεγόμενη πράσινη ανάπτυξη δεν είναι τίποτε άλλο από μία επιλογή των επιχειρηματικών συμφερόντων για την παραγωγή κέρδους, επενδυμένη με τον οικολογικό μανδύα. 

Με βάση τις ανεμογεννήτριες και τα αιολικά πάρκα, που διασπείρονται ανά τους ορεινούς όγκους στην ηπειρωτική και νησιωτική Ελλάδα, στο ντοκιμαντέρ μιλάνε επιστήμονες, πολιτικοί φορείς, αλλά, κυρίως, οι άνθρωποι εκείνοι που συνιστούν ένα ισχυρό κίνημα αντίστασης σε όλη τη χώρα, επιχειρώντας να αποδομήσουν λόγω και πράξη τα ψεύδη των εταιρειών, αλλά και να αναδείξουν την διαπλοκή τους με το πολιτικό σύστημα.

Θα ακολουθήσει συζήτηση (και) με συντελεστές του ντοκιμαντέρ και μπαρ οικονομικής ενίσχυσης.

Proledialers, τηλεφωνητές/τηλεφωνήτριες

Συνέλευση Εργαζομένων, ανέργων, φοιτητών στα ΜΜΕ 

Από θύτης, θύμα: ο Ψυχάρης έκανε αγωγή σε όσους απαίτησαν τα δεδουλευμένα

Αναδημοσίευση από mediatvnews

Η είδηση είναι η απόφαση κόλαφος για το ΔΟΛ που εκδόθηκε από το Ειρηνοδικείο Αθηνών, σύμφωνα με την οποία η εταιρεία είναι υποχρεωμένη να πληρώσει σε όσους κατέθεσαν προσφυγή τα δεδουλευμένα 4 μηνών! Η δεύτερη είδηση από την ενημέρωση για τη δικαστική νίκη αφορά τον εκδότη του ΔΟΛ Σταύρο Ψυχάρη ο οποίος δεν άντεξε αυτή τη μορφή διεκδίκησης και κατέθεσε αγωγή εναντίον των εργαζομένων επειδή προσέφυγαν με ασφαλιστικά μέτρα στη δικαιοσύνη! Η αγωγή που κατέθεσε το αφεντικό του ΔΟΛ έχει προσδιοριστεί για τον Μάιο του 2017 και την είχε στείλει και στο ΕΤΑΠ ΜΜΕ με αίτημα να σταματήσει το επίδομο επίσχεσης εργασίας στους προσφυγέντες…

Διαβάζουμε την ενημέρωση για την νίκη των εργαζομένων που διεκδίκησαν τα δεδουλευμένα τους:

Με την υπ’ ΑΡΙΘΜ. ΑΠΟΦΑΣΗ: 1223/2016 (ημερ. κοιν: 5/12/2016) του ΕΙΡΗΝΟΔΙΚΕΙΟΥ ΑΘΗΝΩΝ (τμήμα ασφαλιστικών μέτρων), έγινε αποδεκτή η αίτηση ασφαλιστικών μέτρων κατά του Ομίλου επιχειρήσεων της ΑΕ ΔΟΛ, των έξι απλήρωτων συναδέλφων διοικητικών. Σημειωτέον μεταξύ της ομάδας των προσφυγόντων, ήταν συνδικαλιστές μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΠΗΕΑ (ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΣΚΟΥΤΕΡΗΣ) και της ΠΟΕΠΤΥΜ (ΗΛΙΑΣ ΑΡΓΥΡΟΠΟΥΛΟΣ) αμφότεροι: εκπρόσωποι του ΔΙΚΤΥΟΥ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ & ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ & ενεργά μέλη της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ των εργαζομένων στην ΑΕ ΔΟΛ.

Με εκπεφρασμένη από τη διοίκηση της ΑΕ ΔΟΛ, στοχοποίησης συγκεκριμένων συνδικαλιστών, ένεκα της δράσης τους, στον αγώνα υπεράσπισης των εργαζομένων και ιδιαιτέρα στο πρόσωπο του συναδέλφου ΠΑΝΑΓΙΩΤΗ ΣΚΟΥΤΕΡΗ.

Το μεγάλο αφεντικό του ΔΟΛ έχει καταθέσει ΑΓΩΓΕΣ (εκδίκαση στο Πρωτοδικείο Αθηνών 5/2017) επιχειρώντας να θέσει σε δικαστική ομηρία τη συνδικαλιστική δράση με ταυτόχρονο εκφοβισμό των υπολοίπων απλήρωτων εργαζομένων.

Για πρώτη φορά στον Κλάδο, επιχειρήθηκε με εκδικητικό μένος από την εργοδοσία της ΑΕ ΔΟΛ, με την κοινοποίηση της αγωγής στο ΕΤΑΠ ΜΜΕ, να ανασταλεί η καταβολή του επιδόματος επίσχεσης στην επιδίωξη της οικονομικής εξόντωσης των αγωνιζομένων εργαζομένων.

Εργοδοτική πρόκληση, που ενεργοποίησε πολλές συνδικαλιστικές Ενώσεις στον Κλάδο, σε ένδειξη αλληλεγγύης που εκδηλώθηκε με : με πρόσθετες παρεμβάσεις κατά την ακροαματική διαδικασία (9/11/2016), της εκδίκασης των ασφαλιστικών μέτρων.

Οι συνδικαλιστικές οργανώσεις του Κλάδου που παρέστησαν ήταν: από τις πανελλαδικές ομοσπονδίες: ΠΟΣΠΕΡΤ, ΠΟΕΣΥ & ΠΟΕΠΤΥΜ και από τις πρωτοβάθμιες Ενώσεις: ΕΣΗΕΑ, ΕΣΠΗΤ, ΕΤΗΠΤΑ, ΕΤΕΡ & ΕΤΙΤΑ.

Σύμφωνα με υπ’ ΑΡΙΘΜ. ΑΠΟΦΑΣΗ:1223/2016, γίνεται αποδεκτή η αίτηση των ασφαλιστικών μέτρων των απλήρωτων εργαζομένων και επιδικάζει προσωρινά, με άμεση καταβολή από την ΑΕ ΔΟΛ: Δεδουλευμένων αποδοχών τεσσάρων μηνών ΙΟΥΛΙΟΥ, ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ, ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ & ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2016.

Ένα επί πρόσθετο υπέρ των αγωνιζόμενων εργαζομένων στοιχείο, στο σκεπτικό της ως άνω απόφασης είναι ότι αποφαίνεται : «…οι αιτούντες νόμιμα άσκησαν και το δικαίωμα της επίσχεσης εργασίας…» επιδικάζοντας “δεδουλευμένες” αποδοχές συμπεριλαμβανομένης και της περιόδου, που οι εργαζόμενοι βρίσκονταν σε καθεστώς επίσχεσης.

Η νομική εκπροσώπηση των συναδέλφων έγινε από το δικηγόρο Απόστολο Τσαλαπάτη, με μάρτυρες υπεράσπισης των εργαζομένων από τους συναδέλφους: ΣΤΑΜΑΤΗ ΠΡΩΤΟΛΑΤΗ (στέλεχος του ΔΙΚΤΥΟΥ & ιδρυτικό μέλος της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ των εργαζομένων στο ΔΟΛ) & ΤΑΣΟΣ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑΔΗΣ (πρώην εκπρόσωπος συντακτών ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΟ ΒΗΜΑ & μέλος της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ των εργαζομένων στο ΔΟΛ).

Όπως δήλωσαν στελέχη του “ΔΙΚΤΥΟΥ” ακριβές αντίγραφο της ως άνω απόφασης είναι στη διάθεση, οποιουδήποτε αγωνιζόμενου συναδέλφου στο Κλάδο.

Αντίσταση – αξιοπρέπεια & αλληλεγγύη ενάντια στην εργοδοτική αυθαιρεσία

Ο αγώνας συνεχίζεται με όλα τα μέσα.

Παρέμβαση στην απεργιακή συγκέντρωση της ΕΣΗΕΑ, στις 7/12/2016

Η συνέλευση εργαζομένων, ανέργων, φοιτητών στα ΜΜΕ παρευρέθηκε στην απεργιακή συγκέντρωση των Σωματείων του Τύπου, έξω από τα γραφεία της ΕΣΗΕΑ, την Τετάρτη 7 Δεκεμβρίου. Μοιράστηκε το κείμενο της συνέλευσης προσπαθώντας να διαρρήξει άλλη μία άοσμη και άχρωμη συγκέντρωση, καλεσμένη από νεκροζώντανους του εγχώριου συνδικαλισμού.  

ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ εργαζομένων στο ΔΟΛ: ‘’ΧΑΜΕΝΟΙ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΑΓΩΝΕΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΓΙΝΑΝ"

Η πρόσκαιρη αναστολή των απεργιακών κινητοποιήσεων στον Όμιλο επιχειρήσεων της ΑΕ ΔΟΛ και με τις μεθοδεύσεις που επιτεύχθηκε, ως προϊόν: τακτισμών της διοίκησης, αλλά και πρόθυμων να «βάλουν πλάτη», ουδόλως μεταβάλλει το τοπίο στον Οργανισμό, που είναι κινούμενη άμμος, με διαρκώς αυξανόμενη & συσσωρευμένη την οργή –αγανάκτηση των απλήρωτων εργαζομένων στον Όμιλο.

Μια σπίθα αρκεί για την έκρηξη ανεξέλεγκτων καταστάσεων…

 Στο άκουσμα και μόνο της εξαγγελίας «στοχευμένων απεργιακών κινητοποιήσεων», η διοίκηση του ΔΟΛ, υποσχέθηκε, με επίσπευση κατά εννέα (9) ημερολογιακών ημερών, την εξόφληση οφειλομένων δεδουλευμένων αποδοχών των εργαζομένων …μηνός Ιουλίου 2016, επί συνόλου τεσσάρων και πλέον μηνών έως σήμερα –μέσα Νοεμβρίου 2016.

Αναγκαία επιχειρηματική συνθήκη… η σιωπή των αμνών. 

Χωρίς καμία περαιτέρω αναφορά ή "δέσμευση" από τη διοίκηση του Ομίλου, σχετικά με την επαναφορά της μισθοδοσίας του Προσωπικού –αλλά και των αμειβομένων με Δελτία Παροχής Υπηρεσιών συνεργατών, σε καθεστώς κανονικότητας –νομιμότητας.

Γεγονός, που στη παρούσα συγκυρία, έχει πλέον ελάχιστη έως μηδενική αξία για τους απλήρωτους εργαζόμενους, ένεκα αλλεπάλληλων προγενέστερων αθετήσεων των υποσχέσεων της διοίκησης, που αποδειχτήκαν κάλπικες. 

Διά της διολισθήσεως, εξυπηρετούνται επιχειρηματικοί σχεδιασμοί- ζωτικός χρόνος –κατά την αντίληψη & πρακτική των οικονομικών manager-συμβούλων , για να δρομολογηθούν τα "τετελεσμένα".

Ως μία εκ των παραμέτρων του επιχειρηματικού σχεδιασμού, είναι και η …. «σιωπή των αμνών».

Χωρίς τους "πληβείους" του Οργανισμού – η τελευταία Γεν. Συνέλευση

Η από 10 Νοεμβρίου 2016 πραγματοποιηθείσα συνέλευση, που αποφασίστηκε η αναστολή των στοχευόμενων απεργιακών κινητοποιήσεων(απόφαση προηγούμενης Γεν. Συνέλευσης του συνόλου του προσωπικού 09 Νοέμβριου 2016), έγινε χωρίς τη πρόσκληση – συμμετοχή των 2/3 των εργαζομένων του Ομίλου: διοικητικών υπαλλήλων, τεχνικών, οδηγών, κλητήρων κ.α , αποτελούμενη από συναδέλφους δημοσιογράφους εργαζόμενους κατά κύριο λόγο στις εφημερίδες "ΤΑ ΝΕΑ" & "ΤΟ ΒΗΜΑ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΗΣ". 

Οι «οικείοι» της εργοδοσίας συνδικαλιστές Μ.ΓΚΑΝΑΣ(ΕΠΗΕΑ), Γ.ΜΥΛΩΝΑΣ(ΕΤΗΠΤΑ) κ.λ.π, προεξόφλησαν τη δική τους προθυμία και διάθεση να … «βάλουν πλάτη» στο μεγάλο αφεντικό, «στη δύσκολη οικονομική συγκυρία», ως συναντίληψη και των απλήρωτων –απόντων, από την συνέλευση των συναδέλφων μας.

Οφθαλμοφανώς- για άλλη μία φορά –εξυπηρετούντες επιχειρηματικές σκοπιμότητες στις παρυφές :καταγγελιών απλήρωτων συναδέλφων μας κατά συγκεκριμένων «εκπροσώπων» στο ΔΟΛ –ομοτράπεζων των προαναφερθέντων συνδικαλιστών, περί – αδικαιολόγητης κωλυσιεργίας στη προώθηση αιτήσεων –προσφυγών για ασφαλιστικά μέτρα κατά του ΔΟΛ κ.λ.π.

Διαβάστε περισσότερα »

Καταγγελία της ΕΣΠΗΤ για την εργασιακή εκμετάλλευση στο ThePressProject

Σειρά της Ένωσης Συντακτών Περιοδικού και Ηλεκτρονικού Τύπου ν' αναφερθεί στις εργασιακές συνθήκες γαλέρας που επικρατούν σ' άλλο ένα site που πουλάει "ανεξάρτητη δημοσιογραφία" και εναλλακτισμό στις πλάτες απλήρωτων εργαζομένων. Το thepressproject.gr, site του Εφήμερου, είναι άλλο ένα παράδειγμα.

"Το Διοι­κη­τικό Συμβούλιο της Ένω­σης Συντακτών Περιοδικού και Ηλε­κτρο­νι­κού Τύπου (ΕΣΠΗΤ), καταγ­γέλ­λει τις επί χρό­νια πρα­κτι­κές της ιδιο­κτή­τριας εται­ρίας της ιστο­σε­λί­δας «ThePressProject.gr», σχε­τικά με το προ­σω­πικό που απα­σχο­λεί. 

Με βάση τις καταγ­γε­λίες των εργα­ζο­μέ­νων, η εν λόγω ιστο­σε­λίδα λει­τουρ­γεί τα τελευ­ταία χρό­νια και ιδίως την περί­οδο 2015–2016 υπό καθε­στώς συστη­μα­τικά απλή­ρω­της ανα­σφά­λι­στης εργα­σίας απα­σχο­λώ­ντας δεκά­δες εργα­ζό­με­νους. Παράλληλα, οφεί­λει δεδου­λευ­μέ­νες απο­δο­χές δεκά­δων χιλιά­δων ευρώ. Εκμε­ταλ­λευό­μενη το καθε­στώς υψη­λής ανερ­γίας στον κλάδο καθώς και υπο­νό­μευ­σης των Συλλογικών Συμβάσεων Εργα­σίας «εγκλω­βί­ζει» τους εργα­ζό­με­νους σε μία συν­θήκη πλή­ρους απου­σίας εργα­σια­κών, ασφα­λι­στι­κών και συν­δι­κα­λι­στι­κών δικαιω­μά­των. Στη συγκε­κρι­μένη ιστο­σε­λίδα δεν υφί­στα­ται το στοι­χειώ­δες: συμ­βά­σεις εργα­σίας, με ό,τι αυτό σημαί­νει για εργα­σιακή κατο­χύ­ρωση των όσων απα­σχο­λού­νται. Από το Φθινόπωρο του 2015 υπήρ­χαν συνε­χείς οχλή­σεις και επι­ση­μάν­σεις των εργα­ζο­μέ­νων στην εργο­δο­τική πλευρά προ­κει­μέ­νου να απο­κα­τα­στή­σει τις εργα­σια­κές σχέ­σεις στην επι­χεί­ρηση και να κατα­βάλ­λει τακτικά την μισθο­δο­σία. Παρά τις συνε­χείς υπο­σχέ­σεις για επί­λυση των προ­βλη­μά­των κάτι τέτοιο δεν έγινε και οι εργα­ζό­με­νοι βρέ­θη­καν τον Οκτώ­βριο του 2016 σε μια αδιέ­ξοδη κατά­σταση καθώς τους οφεί­λο­νταν του­λά­χι­στον 7 μισθοί. 

Καλούμε την ιδιο­κτη­σία της επι­χεί­ρη­σης να προ­χω­ρή­σει στην άμεση κατάρ­γηση του απα­ρά­δε­κτου εργα­σια­κού καθε­στώ­τος στο οποίο βασί­ζει την λει­τουρ­γία της και να προ­χω­ρή­σει στην άμεση και πλήρη κατα­βολή τόσο των οφει­λό­με­νων δεδου­λευ­μέ­νων απο­δο­χών, όσο και των αντί­στοι­χων ασφα­λι­στι­κών εισφορών. 

Για τo Δ.Σ. της ΕΣΠΗΤ 

Ο Πρόεδρος 

Ο Γεν. Γραμ­μα­τέας 

Θέμης Κ. Μπε­ρε­δή­μας 

Θανά­σης Αλατάς"

H εργοδοσία στο «Κανάλι 1» ζητά πίσω τους μισθούς δύο ετών από απολυμένους!

Καταγγελία της Ενωσης Τεχνικών Ελληνικής Ραδιοφωνίας (ΕΤΕΡ):

Πρόσφατα η διοίκηση του δημοτικού ραδιοφώνου του Πειραιά «Κανάλι 1» επέδωσε στους απολυμένους, ταυτόχρονα και δικαιωμένους σε όλες τις μέχρι τώρα ένδικες διαδικασίες, αγωγή στην οποία τους ζητά τους μισθούς των δύο τελευταίων ετών!

Προσχηματικά αναφέρεται στη διαδικασία του ΑΣΕΠ χωρίς να εισέρχεται σε λεπτομέρειες που δεν την βολεύει στην πολυετή αυτή μάχη που δίνουν οι παρανόμως απολυμένοι από την τότε διοίκηση του «Καναλιού 1». Την ίδια στιγμή, εκπρόσωποί της περιφέρονται σε υπουργικά γραφεία ζητώντας την άρση της απαγόρευσης των προσλήψεων στις ραδιοτηλεοπτικές επιχειρήσεις των ΟΤΑ. Είναι φανερό πως το μένος έναντι των απολυμένων τεχνικών περισσεύει, όμως δεν θα απαντήσουμε εδώ στα ανυπόστατα επιχειρήματά τους και στις πρωτοφανείς ενέργειές τους. Τους ενημερώνουμε μόνο πως η συμπεριφορά τους αυτή έχει σαν μοναδικό αποτέλεσμα να δυναμώνει την θέλησή μας ώστε να συνεχίσουμε τον αγώνα μέχρι την τελική δικαίωσή μας που πλέον δεν αργεί.

Δεν θα ασχοληθούμε ξανά με παραινέσεις προς τη σημερινή διοίκηση που νομίζει ότι έχει καταφέρει κάτι με την, κατ’ εξακολούθηση, ανάλγητη και επιλεκτική συμπεριφορά της απέναντι σε ανθρώπους που εργάζονταν στο «Κανάλι 1», όταν αυτή δεν ήξερε κατά που πέφτει και τι είναι. Τους λέμε μόνο να δουν την κατάληξη των προκατόχων  τους.

Απαιτούμε από τους κυβερνώντες μέσω της επικείμενης αδειοδότησης των ραδιοσταθμών αλλά και της νομοθετικής ρύθμισης που θα αφορά τους δημοτικούς ραδιοσταθμούς, μεταξύ άλλων,  να πάψουν πλέον οι εργαζόμενοι όλων των ειδικοτήτων να είναι όμηροι των εκάστοτε διοικήσεων και να εργάζονται με ρυθμισμένες εργασιακές σχέσεις, με ΣΣΕ και με αξιοπρέπεια η οποία  σήμερα έχει αντικατασταθεί με το ψηφοθηρικό : «να βρούμε δουλίτσα σε κανένα δικό μας….»